​

Информируем вас о том, что в соответствии с Федеральным законом от 28.11.2025 № 429-ФЗ "О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" с 01.01.2026 установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 27 093 рубля в месяц.

В Волгоградской области с 01.01.2024 действует Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Волгоградской области" от 27.12.2023 № С-55/2023 (далее – Соглашение), в соответствии с условиями которого минимальная заработная плата устанавливается:

 - для государственных и муниципальных учреждений - в размере минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом;

 - для внебюджетного сектора экономики в размере 1,1 минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на текущий год.

В связи с этим с 01.01.2026 минимальная заработная плата работника, состоящего в трудовых отношениях с работодателем, осуществляющим деятельность на территории региона и в отношении, которого действует Соглашение, не может быть ниже 29 802,3 рублей (при условии, что работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда).

Напоминаем, что региональный минимальный размер оплаты труда распространяется на работодателей, не отказавшихся в установленном порядке от Соглашения. В отношении остальных работодателей действует федеральный минимальный размер оплаты труда.