По результатам информационных выездов рабочей группы по пяти хозяйствующим субъектам установлены факты нелегальной занятости, по двум хозяйствующим субъектам установлены признаки выплаты «серых» заработных плат, один хозяйствующий субъект на момент выезда не осуществлял деятельность, по четырем хозяйствующим субъектам признаков нелегальной занятости не установлено.

С работодателями и работниками проведена информационно-разъяснительная беседа о последствиях нелегальной занятости, вручены памятки «По противодействию нелегальной занятости».

Информационные выезды к хозяйствующим субъектам Кировского района Волгограда по противодействию нелегальной занятости будут проводиться рабочей группой на постоянной основе, в том числе в пункты выдачи заказов «Ozon» и «Wildberries».

Администрация Кировского района Волгограда напоминает, что на территории Волгоградской области действует Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Волгоградской области" от 27 декабря 2023 года № С-55/2023 (далее – Соглашение), в соответствии с условиями которого минимальная заработная плата для внебюджетного сектора экономики установлена в размере 1,1 минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на текущий год.

В соответствии п.1.1. ч.1 данного Соглашения с 1 января 2026 года региональный минимальный размер оплаты труда на территории Волгоградской области составляет 29 802,30 руб.

Если Вы располагаете информацией о фактах неформальной занятости или выплаты заработной платы «в конверте», просим сообщить по телефону «горячей линии» администрации Кировского района Волгограда: 8 (8442) 42-20-11.