21.01.2021
Сплошное статистическое наблюдение малого бизнеса за 2020 год
В первом полугодии 2021 года Волгоградстат проводит экономическую перепись малого бизнеса. Респондентам необходимо заполнить анкету.В электронном виде анкету можно будет заполнить:
с 15 января по 1 апреля 2021 года
с 1 марта по 1 мая 2021 года
(для юридических лиц – при наличии подтвержденной учетной записи и электронной подписи;
для индивидуальных предпринимателей – при наличии подтвержденной учетной записи);
Если анкета заполнена на бумажном бланке, то ее необходимо до 1 апреля 2021 года передать лично или отправить по почте в территориальный орган Росстата по месту деятельности предприятия. Почтовый адрес указан в разделе «Сайты территориальных органов Росстата».
Направляемая анкета должна быть заверена подписью и печатью юридического лица или индивидуального предпринимателя, а также содержать информацию об адресе электронной почты и номере телефона исполнителя.
С формами № МП-сп «Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия за 2020 год» (для юридических лиц – малых и микропредприятий) и № 1-предприниматель «Сведения о деятельности индивидуального предпринимателя за 2020 год» (для индивидуальных предпринимателей), указаниями и примерами заполнения форм можно ознакомиться в разделе «Формы отчетности и указания по их заполнению».
Росстат гарантирует конфиденциальность предоставленной информации. Все сведения будут использоваться в обобщенном виде.
Росстат напоминает, что экономическая перепись малого бизнеса проводится 1 раз в 5 лет. В соответствии с законодательством Российской Федерации участие в ней является обязательным.
Получить консультацию по участию в переписи можно у специалистов Волгоградстата, контакты размещены на официальном сайте.
ПАМЯТКА на сайт по сплошному стат. наблюдению
20.01.2021
Уважаемые руководители предприятий и индивидуальные предприниматели Краснооктябрьского района Волгограда, осуществляющие розничную продажу алкогольной и спиртосодержащей продукции!
Комитет промышленной политики, торговли и топливно-энергетического комплекса Волгоградской области сообщает, что с 1 января 2021 года в соответствии с приказом Росалкогольрегулирования от 17.12.2020 № 396 действует новый порядок и формат представления в форме электронного документа деклараций об объеме производства, оборота и (или) использования этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции, об использовании производственных мощностей производителями пива и пивных напитков, сидра, пуаре, медовухи, форм и порядка заполнения таких деклараций.
20.01.2021
Уважаемые руководители предприятий и индивидуальные предприниматели Краснооктябрьского района Волгограда, осуществляющие розничную продажу алкогольной и спиртосодержащей продукции!
В соответствии с приказом Росалкогольрегулирования от 17.12.2020 № 397 «Об утверждении форм, порядка заполнения, форматов и сроков представления в электронном виде заявок о фиксации информации в единой государственной автоматизированной информационной системе учета объема производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции», с 1 января 2021 г. заявка о фиксации в ЕГАИС информации о принятии, отказе или принятии с расхождениями продукции при поставке (в том числе возврате), внутреннем перемещении этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции предоставляется в ЕГАИС в течение рабочего дня, в котором осуществлена приемка, отказ в приемке, приемка с расхождениями товара на основании сопроводительных документов.
18.01.2021
Информация для работодателей и специалистов в области охраны труда
Информация для работодателей и специалистов в области охраны труда!
Государственное унитарное предприятие Краснодарского края "Центр информационных технологий" 19.02.2021 года проводит онлайн-семинар (вебинар)
на тему:
«Несчастный случай на производстве: алгоритм действий работодателя, расследование государственной инспекцией труда, судебная практика»
В программе:
1. | Алгоритм действий работодателя при несчастном случае на производстве | |
- | уведомительный порядок: кого и в какой срок должен уведомить работодатель при наступлении несчастного случая; | |
- | какие события относятся к несчастным случаям на производстве; | |
- | примеры, когда несчастный случай может подлежать или не подлежать расследованию; | |
- | формирование комиссии по расследованию несчастного случая на производстве; | |
- | с какого момента отсчитывается срок расследования несчастного случая; | |
- | вина работника в происшедшем несчастном случае на производстве; | |
- | несчастный случай на корпоративе, могут ли его признать производственной травмой? | |
- | несчастный случай с работником в состоянии алкогольного опьянения; | |
- | порядок расследования несчастного случая на производстве; | |
- | оформление результатов расследования на производстве и их учет (акт формы Н-1); | |
- | как перевести сотрудника на легкий труд после травмы; | |
- | определение коэффициента тяжести травматизма и коэффициента частоты травматизма.
| |
2. | | Расследование несчастного случая Государственной инспекцией труда |
- | | основания участия Государственной инспекции труда в расследовании несчастного случая; |
- | | формирование комиссии и ее полномочия; |
- | | сбор материала и оформление результатов; |
- | | практика деятельности Государственной инспекции труда по Краснодарскому краю в сфере расследования несчастных случаев на производстве; |
- | | ответы на вопросы.
|
3. | | Защита интересов работодателя при несчастном случае на производстве |
- | | формирование документов для защиты интересов работодателя; |
- | | основания и порядок начисления сумм к выплате пострадавшему; |
- | | привлечение страховой компании к возмещению расходов. |
3.1. Процедура внесудебного (административного) обжалования результатов работы комиссии по расследованию несчастного случая. | | |
3.2. Оспаривание привлечения работодателя к административной ответственности как самостоятельный способ защиты интересов работодателя. | | |
3.3. Судебный порядок разрешения споров с пострадавшим (наследниками): | | |
- | | особенности процессов по возмещению морального вреда при причинении вреда здоровью на производстве; |
- | | минимизация расходов работодателя как ответчика (правила осуществления защиты); |
- | | судебная практика разрешения споров данной категории. |
3.4. Защита интересов должностных лиц, ответственных за соблюдение правил охраны труда, при возбуждении уголовного дела: соотношение интересов работодателя и работника. | | |
| | |
Мероприятие ведет С.С. Гулидов – начальник отдела надзора и контроля по охране труда № 3 Государственной инспекции труда в Краснодарском крае, советник государственной гражданской службы РФ 1 класса.
Онлайн-семинар проводится 19.02.2021 с 09:30 до 13:30 часов (МСК).
Стоимость обучения одного слушателя:
6000р. – предоплата до 16.02.2021, 9000р. – отсрочка платежа 30 дней.
Заявку на участие (размещена на сайте: www.cit-kuban.ru)
направлять на адрес: cit-obuchenie@cit.krasnodar.ru в срок до 03.02.2021
Справки по телефонам: 8(861) 298-12-68, 298-12-69.
По итогам обучения слушатель получит именной сертификат.
30.12.2020
Публикация памяток по пожарной безопасности
Во исполнение пункта 4 постановления администрации Волгограда от 20.10.2020 № 1041 «О мерах по усилению пожарной безопасности в осенне-зимний период 2020-2021 годов на территории Волгограда» организована публикация памяток на официальных сайтах администраций районов Волгограда, а именно:
«Памятка по соблюдению населением города Волгограда правил пожарной безопасности в осенне-зимний период»;
«Памятка по соблюдению правил пожарной безопасности в быту»
«Поведение при пожаре в общественном месте»;
«Памятка по правилам пожарной безопасности для родителей»;
«Пожарная безопасность новогодней ёлки»;
«Меры безопасности при обращении с пиротехникой».
01 - Соблюдение ППБ в осенне-зимний период
02 - Памятка по соблюдению правил ПБ в быту
03 - Поведение при пожаре в общественном месте
04 - Памятка по правилам пожарной безопасности для родителей
05 - Пожарная безопасность новогодняя ёлка
06 - Меры безопасности при обращении с пиротехникой