19.12.2017
В мой адрес поступило постановление судебного
пристава об обращении взыскания на мои банковские счета. Однако я не являюсь
должником и считаю это ошибкой. Как мне поступить?
Отвечает помощник прокурора района
Виноградова С.А.
Причиной
возникновения проблемы ошибочной идентификации граждан как должников по
исполнительному производству является тот факт, что для идентификации
должника-гражданина в настоящее время применяются только три идентификационных
признака: фамилия, имя , отчество, дата и место рождения. Эти данные в ряде
случаев не позволяют точно идентифицировать гражданина, как должника по
исполнительному производству по причине их полного совпадения у нескольких лиц.
Вместе
с тем, силу ст.ст.2, 4 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об
исполнительном производстве» (далее Федеральный закон №229-ФЗ), ст. 12
Федерального закона от 21.07.1997 № 118-ФЗ «О судебных приставах» (далее
Федеральный закон №118-ФЗ) судебный пристав - исполнитель в процессе
принудительного исполнения судебных актов и актов других органов,
предусмотренных федеральным законом об исполнительном производстве, обязан
принимать меры по своевременному, полному и правильному исполнению
исполнительных документов.
С
целью устранения данной ошибки Вам необходимо обратиться в отдел службы судебных
приставов с заявлением об ошибочной идентификации Вас, как должника по
исполнительному производству, а также представить документы, позволяющие
однозначно идентифицировать гражданина (ИНН, СНИЛС, копии паспорта и
заграничного паспорта и т.д.).
После
получения документов, подтверждающих ошибочную идентификацию, сотрудники ФССП
обязаны незамедлительно отменить все наложенные на Вас ранее аресты и
ограничения. В случае списания денежных средств со счетов в банках, удержаний
денежных средств из заработной платы сотрудники ФССП должны принять меры к
возврату денежных средств, находящихся на депозитном счете структурного
подразделения.
19.12.2017
Можно ли уволить несовершеннолетнего работника в
связи с сокращением численности или штата?
Отвечает помощник прокурора района
Матюшенко Т.А.
Согласно
ст. 269 Трудового кодекса Российской Федерации расторжение трудового договора с
работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за
исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности
индивидуальным предпринимателем) помимо соблюдения общего порядка допускается
только с согласия соответствующей государственной инспекции труда и комиссии по
делам несовершеннолетних и защите их прав.
Таким
образом, несовершеннолетний работник подлежит увольнению при сокращении
численности или штата в общеустановленном порядке, но с учетом особенностей,
предусмотренных ст. 269 ТК РФ, то есть с согласия соответствующей
государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите
их прав.
Если
хотя бы одним из указанных органов не будет дано согласие на расторжение
трудового договора с несовершеннолетним работником, то увольнение не может быть
произведено работодателем.
При
несоблюдении установленной процедуры получения согласия указанных органов или
при их несогласии, работник будет подлежать восстановлению на работе.
19.12.2017
Какая ответственность предусмотрена за сопротивление
сотрудникам правоохранительных органов?
Отвечает прокурор района Цымлов Д.И.
За
преступления, совершенные в отношении сотрудников правоохранительных органов,
предусмотрена уголовная ответственность (глава 32 Уголовного кодекса РФ).
Так,
317 УК РФ установлена ответственность за посягательство на жизнь сотрудника
правоохранительного органа, военнослужащего, а равно их близких в целях
воспрепятствования законной деятельности указанных лиц по охране общественного
порядка и обеспечению общественной безопасности либо из мести за такую
деятельность. Указанные деяния наказываются лишением свободы на срок от
двенадцати до двадцати лет с ограничением свободы на срок до двух лет, либо
пожизненным лишением свободы, либо смертной казнью.
В
соответствии со статьей 318 УК РФ применение насилия, не опасного для жизни или
здоровья, либо угроза применения насилия в отношении представителя власти или
его близких в связи с исполнением им своих должностных обязанностей
наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной
платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо
принудительными работами на срок до пяти лет, либо арестом на срок до шести
месяцев, либо лишением свободы на срок до пяти лет.
Частью
2 указанной статьи установлено, что применение насилия, опасного для жизни или
здоровья, в отношении лиц, указанных в части первой настоящей статьи,
наказывается лишением свободы на срок до десяти лет.
Согласно
статье 319 УК РФ публичное оскорбление представителя власти при исполнении им
своих должностных обязанностей или в связи с их исполнением наказывается
штрафом в размере до сорока тысяч рублей или в размере заработной платы или
иного дохода осужденного за период до трех месяцев, либо обязательными работами
на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до
одного года.
Необходимо
отметить, что представителем власти в настоящей статье и других статьях
Уголовного кодекса РФ, признается должностное лицо правоохранительного или
контролирующего органа, а также иное должностное лицо, наделенное в
установленном законом порядке распорядительными полномочиями в отношении лиц,
не находящихся от него в служебной зависимости.
19.12.2017
Разъясните, какой
порядок расчета компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
Отвечает помощник прокурора района Григорьева
О.Е.
В
соответствии со статьей 127 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК
РФ) если работник к моменту своего увольнения не отгулял положенный отпуск, ему
будет выплачена компенсация за неиспользованный отпуск.
Оплачиваемые
отпуска предоставляются работникам ежегодно (часть 1 статьи 122 ТК РФ). При
этом рабочий год исчисляется не с 1 января, а со дня поступления работника на
работу. В стаж работы, дающий право на ежегодный отпуск, включаются, в
частности (часть 1 статьи 121 ТК РФ):
1)
время фактической работы;
2)
время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы
(например, время нахождения работника на больничном), в том числе время
ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и
другие предоставляемые работнику дни отдыха;
3)
время вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы
и последующем восстановлении на прежней работе;
4)
период отстранения от работы работника, не прошедшего обязательный медицинский
осмотр не по своей вине;
5)
время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной
платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.
В
стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, не включаются (ч. 2
ст. 121 ТК РФ):
1)
время отсутствия работника на работе без уважительных причин;
2)
время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом
возраста.
То
есть для расчета полагающегося отпуска рабочий год продлевается на периоды, не
включаемые в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
Если
в последний рабочий год гражданин отработал 11 месяцев, но меньше года, то он
имеет право на компенсацию за полный ежегодный оплачиваемый отпуск за вычетом
компенсации за использованные за этот год дни отпуска.
Также
полную компенсацию работник получит, если проработал в организации от 5,5 до 11
месяцев, при условии, что он увольняется, в частности, вследствие: ликвидации
организации, сокращения штата или поступления на военную службу.
Для
расчета полагающейся компенсации за неиспользованный отпуск необходимо умножить
полученное количество неиспользованных дней отпуска на средний дневной
заработок.
19.12.2017
Кто должен вывозить мусор от домов частного
сектора?
Отвечает помощник прокурора района Вендеревский
А.В.
Частью 5 статьи 30 Жилищного кодекса
Российской Федерации предусмотрено, что собственник жилого дома или части
жилого дома обязан обеспечивать обращение с твердыми коммунальными отходами
путем заключения договора с региональным оператором по обращению с твердыми
коммунальными отходами.
Под
обращением с твердыми коммунальными отходами для целей настоящего Кодекса и
иных актов жилищного законодательства понимаются сбор, транспортирование,
обезвреживание, захоронение твердых коммунальных отходов.
Кроме
того, частями 3, 4 статьи 154 Жилищного кодекса Российской
Федерации установлено, что собственники жилых домов несут расходы на их
содержание и ремонт, а также оплачивают коммунальные услуги в соответствии с
договорами, заключенными, в том числе в электронной форме с использованием
системы, с лицами, осуществляющими соответствующие виды деятельности. Плата за
коммунальные услуги включает в себя плату за обращение с твердыми коммунальными
отходами.
Таким
образом, согласно действующему законодательству обязанность обеспечивать вывоз
мусора возлагается на собственника(ов) частного
дома(ов).
19.12.2017
На центральной улице нашего города нередко вижу
группу людей, находящихся в состоянии алкогольного опьянения и неопрятном виде.
Разъясните, предусмотрена ли за это ответственность?
Отвечает заместитель прокурора района Кирьянов
Ю.В.
Согласно
ст. 20.21 КоАП РФ появление на улицах, стадионах, в скверах, парках, в
транспортном средстве общего пользования, в других общественных местах в
состоянии опьянения, оскорбляющем человеческое достоинство и общественную
нравственность влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот
до одной тысячи пятисот рублей или административный арест на срок до пятнадцати
суток.
Дела
об административных правонарушениях рассматриваются полицией либо судом.
19.12.2017
Обязаны ли собственники помещений в многоквартирных домах ремонтировать уличное освещение придомовой территории?
Отвечает помощник прокурора района
Матюшенко Т.А.
Исчерпывающий перечень имущества, составляющего общее
имущество в многоквартирном доме, установлен Правилами содержания общего
имущества в многоквартирном доме, утвержденными постановлением Правительства РФ
от 13.08.2006 N 491. В указанный перечень сети наружного освещения придомовой
территории не включены. Обязанность собственников помещений в многоквартирных
домах нести расходы по уличному (дворовому) освещению действующее
законодательство не содержит.
При этом в соответствии с Федеральным законом от
06.10.2013 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской Федерации" к вопросам местного значения
городского, сельского поселения, городского округа отнесена организация
благоустройства территории городского, сельского поселения, городского округа,
в том числе и освещение улиц. Финансовые обязательства, возникающие в связи с
решением вопросов местного значения, исполняются за счет средств местных
бюджетов (за исключением субвенций, предоставляемых местным бюджетам из
федерального бюджета и бюджетов субъектов РФ).
Таким образом, организация ремонта уличного
(дворового) освещения относится к компетенции органов местного самоуправления.
19.12.2017
Меня уволили по сокращению штатов, иных вакантных
мест у работодателя нет. Разъясните, пожалуйста, на что я могу рассчитывать в
такой ситуации?
Отвечает помощник прокурора района Григорьева
О.Е.
В
силу ч.ч. 1, 2 ст. 180 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) при проведении
мероприятий по сокращению численности или штата работников организации
работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную
должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 ТК РФ.
Согласно
ч. 3 ст. 81 ТК РФ увольнение по основанию, предусмотренному пунктом 2
(сокращение численности или штата работников организации, индивидуального
предпринимателя) или 3 части первой настоящей статьи, допускается, если
невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у
работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую
квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или
нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его
состояния здоровья.
Также,
из положений ч. 3 ст. 81 и ч. 1 ст. 180 ТК РФ следует, что предлагать другую
имеющуюся работу работодатель обязан в течение всего периода проведения
мероприятий по сокращению численности или штата работников. Иными словами,
работодатель должен предлагать подлежащему увольнению работнику другую
имеющуюся работу не только в день предупреждения о предстоящем увольнении, но и
на протяжении всего срока предупреждения об увольнении каждый раз, когда
появляется вакантная должность (работа).
19.12.2017
Распространяются ли
льготы по оплате услуг ЖКХ на членов семьи инвалида?
Отвечает помощник прокурора района Колесников
Р.Ю.
В соответствии со статьей 17
Федерального закона от 24 ноября 1995
г. N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской
Федерации» (далее - Федеральный закон № 181-ФЗ) инвалидам и семьям, имеющим
детей-инвалидов, предоставляется скидка не ниже 50 процентов на оплату жилого
помещения (в домах государственного или муниципального жилищного фонда) и
оплату коммунальных услуг (независимо от принадлежности жилищного фонда), а в
жилых домах, не имеющих центрального отопления, - на стоимость топлива,
приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению.
Исходя
из положений данного федерального закона, предоставление мер социальной
поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг не ограничено
социальной нормой площади жилья и нормативами потребления коммунальных услуг.
Следовательно,
формулировка статьи 17 Федерального закона № 181-ФЗ дает основание полагать,
что меры социальной поддержки предоставляются одиноко проживающим инвалидам на
оплату всей занимаемой площади и всего объема потребленных коммунальных услуг,
а инвалидам, проживающим совместно с другими членами семьи, – только на долю
жилого помещения, приходящуюся на инвалида.
19.12.2017
Я подала исковое
заявление в суд общей юрисдикции, суд вынес определение о его возвращении. Могу
ли я вернуть госпошлину, оплаченную в процессе подачи иска?
Отвечает заместитель прокурора района Кирьянов Ю.В.
Возврат
государственной пошлины в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 333.40 НК
РФ должен осуществляться на основании определения суда об отказе в принятии,
либо о возвращении искового заявления в том случае, если в самом определении
есть соответствующее указание и решение принято судом на основании положений
АПК РФ и КАС РФ.
Это
связано с тем, что в соответствующих кодексах (АПК РФ и КАС РФ) есть прямое
указание на то, что в определении должны быть указаны основания для отказа в
принятии (возвращении) заявления, а также решен вопрос о возврате
государственной пошлины.
В
ГПК РФ не содержится специального регулирования возврата государственной
пошлины, в связи с чем при возвращении или отказе в принятии искового заявления
в соответствии с ГПК РФ государственная пошлина подлежит возврату независимо от
наличия указания об этом в определении суда.
Данная
позиция подтверждается письмом ФНС России от 23.10.2017 N ГД-4-8/21383.
